Conheça as 10 perguntas mais comuns em entrevista de emprego e as melhores respostas para elas. As top 10 perguntas mais comuns em entrevista de emprego.
Todo empregador quer saber algumas coisas de você e por isso as entrevistas de trabalho tendem sempre a ter perguntas parecidas.
E a pior coisa para você é ter aquele intervalo chato de silencio entre a pergunta do entrevistador e sua resposta. Primeiro porque a pessoa entrevistando já está cansada de ouvir muitas respostas parecidas e segundo porque sua confiança em você mesmo vai diminuir, deixando-o mais nervoso.
10 perguntas mais comuns em entrevista de emprego – melhores respostas
Por isso selecionamos as 10 perguntas mais comuns em entrevista de emprego e ensinamos como chegar em uma resposta honesta.
- Conte-me sobre você mesmo.
- Quais são suas fraquezas?
- Qual sua maior conquista ?
- Por que você saiu do seu ultimo trabalho?
- Por que você quer trabalhar conosco?
- Por que você se candidatou para essa posição/ esse trabalho?
- O que você gostaria de estar fazendo em 5 anos?
- Por que nós deveríamos contratá-lo?
- Quanto você está esperando de salário?
- Você tem alguma pergunta para nós?
O truque dessas perguntas é pensar o inverso: o que o entrevistador que saber de mim com essa pergunta? O que ele não quer ouvir e o que ele quer ouvir?
Conte-me sobre você mesmo.
Essa é usualmente a primeira pergunta que o entrevistador faz, ele quer saber você demonstra e se expõe, além de descobrir o quão nervoso você está. Na maioria dos lugares as pessoas estão interessadas em você, então vão te fazer sentir confortável. Agora se é entrevista é com muitas e muitas pessoas, talvez seu nervosismo vá ser usado para te derrubar, portanto, calma.
Explique-se sucintamente, fale sobre seu trabalho primariamente, o que você gosta de fazer, sua experiência de trabalho, o que você gostava e características pessoais. Não fale sobre sua familia, animais, filhos ou hobbies a não ser que seja perguntado ou a pergunta for de caracter pessoal.
Quais são suas fraquezas?
Essa pergunta pode parecer um truque, mas é bem prática se você quer se exibir. Você até pode falar o que realmente conhece ser sua fraqueza, desde que não seja falta de atributos sociais, mas enfatizando como você faz para corrigir ou evitar essas fraquezas.
Todo mundo tem fraquezas, portanto não as esconda, exiba-as mas mostrando como você as contorna. Falar que é esforçado demais é fazer piada, não fale. Um bom treino é fazer uma lista com suas fraquezas antes da entrevista e como você as corrige e uma lista dos seus pontos fortes.
Qual sua maior conquista ?
Escolha um conquista que seja profissionalmente relevante ou que seja uma atividade social relevante (ajudar em um orfanato, alguma causa maior pela qual você trabalha). Mostre como uma conquista sua contribuiu ou pode contribuir para o triunfo da companhia. Melhor ainda se esse seu triunfo contribui ainda mais para a posição que você está querendo um emprego. Nem ouse mentir!
Coisas pequenas também contam, como mostrar como uma suspeita sua conseguiu economizar alguns milhões ou permitir contratar alguém e expandir sua última empresa e o levou a ganhar um bonus ou uma promoção.
Por que você saiu do seu ultimo trabalho?
Essa pergunta excluí muita gente. A forma mais fácil é mentindo, portanto diga a verdade. Se for uma briga com o chefe, atenue, diga a verdade sobre a briga e mostre seu lado com calma e mais ainda, exiba que entendeu o lado do chefe mas que não faz sentido a atitude do chefe. Por que isso? Pois o entrevistador e a pessoa que vai te contratar para este emprego confia mais no seu antigo chefe do que em você no momento.
Explique o real motivo que você saiu, se foi demitido ou se saiu porque não havia chance de crescimento, mas sempre enfatize o quanto o trabalho enriqueceu você o que te fez mudar, especialmente com aquilo que faz a sua empresa anterior um destaque e o que a põe para trás.
Por que você quer trabalhar conosco?
Dê um show, mostre que você gostou da empresa, que pesquisou tudo sobre ela, sua cultura, organização, missão, objetivos, sem ser enrolado: convença a você mesmo antes de tentar convencer o outro. Ache um ponto que você realmente acredita, sem mentir e fale o que motiva você a fazer esse trabalho. Se você não acredita em nada do que é a missão da empresa mas ainda assim quer o trabalho, tente focar no fato da empresa ser séria, de confiança, antiga/inovadora e que quer fazer parte porque tem as mesmas qualidades.
Por que você se candidatou para essa posição/ esse trabalho?
Nunca dê a impressão de que você quer esse trabalho só porque foi demitido da empresa anterior. Nem porque você precisa de dinheiro para sobreviver. Pense, você quer contratar alguém que queira fazer a diferença na empresa, mesmo que for só para fazer a limpeza, secretariado. Tem que fazer a diferença, mostrar que você quer fazer a compania melhor!
Faça a conexão com algo da pergunta das suas conquistas e de suas vantagens e desvantagens, tentando convencer o entrevistador que você vai fazer a diferença e que quer crescer!
O que você gostaria de estar fazendo em 5 anos?
Bom essa pergunta quer saber o quão comprometido você é com a companhia, se você vai querer ainda estar na empresa em 5 anos, se planeja fazer carrera e ajudar, pelo seu trabalho, como conseguir a longo prazo, com trabalho, sacrificio e paciencia os seus objetivos.
Sua resposta deve mostrar que você quer crescer na carreira, virar encarregado, chefe, através de esforço e mostra que você está a comprometido a esperar sua vez na linha para ser chefe, mas que quer ser chefe.
Por que nós deveríamos contratá-lo?
Essa é a hora de brilhar, mostrar como suas características e personalidade vão fazer a diferença e fazer de você um empregado bom, um amigo para os happy hours, ajudar na cultura da empresa. Mostre como você gosta de trabalhar em equipe usando exemplos próprios do último emprego.
Lembre-se que os outros candidatos terão habilidades superiores as suas, vão ser melhor que você em muitos pontos, então você tem que convencer porque você é o melhor pacote e não o fera. Quantas vezes você viu o cara mais nerd e estudioso se dar pior que você em muitos pontos? É mais importante estar motivado, com energia e focado em conseguir algo do que ser um cara pronto mas não carismático.
Quanto você está esperando de salário?
Bom, essa pergunta é bem delicada, alias a pior. Você tem que ter mais do que convencido o seu entrevistador para conseguir o emprego e passar a trabalhar para tentar falar algo útil não agressivo. Enquanto as outras perguntas te ajudam, essa pode ser uma bomba, um setback, pois muito do que você falar pode sair pela culatra. E pior: você tem que responder!
Dê um valor não específico, por exemplo, entre 520 até 1300 com o valor que você realmente quer mais ou menos no meio para cima. Lembre-se que as pessoas que tem a vaga de emprego já sabem quanto eles podem pagar, a não ser que você seja um trabalhador altamente qualificado, aí você pode negociar seu salário.
Se possível mostre o quanto você quer o trabalho e fazer parte da empresa e ter oportunidade de crescimento, não apenas o dinheiro.
Você tem alguma pergunta para nós?
É a hora de brilhar, realmente fazer perguntas inteligentes sobre o emprego. Não fazer nenhuma pergunta é a exceção, quando o entrevistador já está cansado e bravo ou você acha que ele realmente não foi com sua cara (o que pode acontecer, especialmente quando somente um entrevistador vê os candidados, o que é péssimo).
Seja proativo e mostre o que você quer saber da empresa, mas nunca, jamais, faça perguntas sobre as férias, sobre prêmios ou como a empresa pensa sobre feriados e emendas. Pergunte sobre coisas da cultura da empresa, de como a empresa se vê daqui a alguns anos, como a empresa recompensa os empregados que contribuem para a empresa, como é feita a integração dos usuários, como é a comunicação dentro da empresa e etc.
10 perguntas mais comuns em entrevista de emprego – melhores respostas conseguir trabalho
Agora você já conheça as 10 perguntas mais comuns em entrevista de emprego e as melhores respostas para elas. As top 10 perguntas mais comuns em entrevista de emprego e como responder usando suas próprias respostas e conhecimento. Esperamos que com essas perguntas sua próxima entrevista de trabalho seja mais lucrativa e que você consiga um emprego bem rápido! Se te ajudamos, deixe um comentário abaixo e conte sua experiência na sua entrevista que nós respondemos!
